Lowongan Kerja Indomaret Kabupaten Bogor

Sehubungan dengan berkembangnya bisnis kami, PT Indomarco Prismatama, perusahaan yang bergerak di bidang ritel dan memiliki jaringan toko Indomaret di seluruh Indonesia, saat ini membuka kesempatan untuk bergabung dengan tim kami di Kabupaten Bogor. Kami mencari individu yang berdedikasi, bersemangat, dan memiliki komitmen tinggi untuk mengisi posisi di berbagai departemen di toko-toko kami. Jika Anda memiliki motivasi tinggi, keterampilan komunikasi yang baik, serta minat dalam industri ritel, kami mengundang Anda untuk menjadi bagian dari keluarga Indomaret di Kabupaten Bogor. Segera kirimkan lamaran Anda bersama dengan CV dan dokumen pendukung lainnya untuk menjadi bagian dari perjalanan sukses kami.

Penyedia Loker:

  • Indomaret

Jabatan:

  • Kru toko
  • Kepala toko
  • Driver
  • Satpam

Penempatan:

  • Kabupaten Bogor, Jawa Barat

Gaji:

  • 4500000

Daftar Loker

Kualfikasi:

  • WNI
  • Sehat jasmani dan rohani
  • Usia min 18 tahun
  • Pendidikan minimal SMA/SMK atau setara
  • Berkelakuan jujur, baik, disiplin, dan bertanggung jawab
  • Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam kelompok
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
  • Bersedia bekerja di bawah tekanan
  • Fleksibel dalam menjalani jam kerja
  • Mampu beradaptasi dengan lingkungan kerja yang baru
  • Memiliki kemampuan bekerja sama dengan orang dari berbagai latar belakang

Responsibiliti:

  • Mengimplementasikan tugas-tugas sesuai dengan deskripsi pekerjaan dan target yang telah ditetapkan.
  • Melakukan komunikasi yang efisien dengan sesama karyawan, atasan, dan pihak-pihak yang relevan.
  • Menjamin bahwa hasil kerja sesuai dengan standar kualitas dan akurasi yang ditetapkan.
  • Berkolaborasi dengan tim atau departemen lain demi memastikan kelancaran dalam operasional.
  • Menemukan dan mengevaluasi permasalahan yang muncul dalam lingkungan kerja.
  • Menawarkan pendekatan yang efektif dan efisien serta melakukan tindakan yang diperlukan.
  • Menyampaikan perkembangan pekerjaan, pencapaian sasaran, serta kendala yang dihadapi kepada pimpinan.
  • Memastikan bahwa setiap tindakan mematuhi peraturan perusahaan dan perundang-undangan yang berlaku.
  • Berpartisipasi dalam pelatihan dan program pengembangan yang diselenggarakan oleh perusahaan guna meningkatkan kemampuan dan wawasan.
  • Mengambil inisiatif untuk memperbaiki area kerja yang kurang efektif atau efisien.
  • Mematuhi standar keselamatan kerja dan melindungi keamanan di lokasi kerja.
  • Berpartisipasi aktif dalam kegiatan tim dan memberikan kontribusi untuk mencapai tujuan bersama.

Benefit:

  • Gaji pokok yang bersaing, sesuai dengan standar industri dan pengalaman kerja.
  • Layanan asuransi kesehatan mencakup perawatan rawat inap, rawat jalan, serta perawatan gigi.
  • Fasilitas kesehatan tambahan untuk mendukung biaya check-up secara berkala.
  • Tunjangan transportasi atau bantuan biaya perjalanan sehari-hari menuju tempat kerja.
  • Fasilitas untuk kendaraan operasional akan disediakan jika diperlukan.
  • Tunjangan makan harian atau akses ke kantin perusahaan.
  • Dukungan makanan bagi pekerja yang melakukan lembur atau bertugas di malam hari.
  • Tunjangan hari raya akan diberikan sesuai dengan ketentuan yang ditetapkan oleh perusahaan serta peraturan yang berlaku.
  • Bonus kinerja berdasarkan pencapaian target individu atau tim.
  • Stimulus bagi kontribusi yang menonjol atau inovasi yang kreatif.
  • Cuti tahunan berbayar sesuai dengan kebijakan perusahaan dan undang-undang ketenagakerjaan.
  • Terdapat beberapa jenis cuti tambahan, antara lain cuti sakit, cuti melahirkan, dan cuti untuk pernikahan.
  • Kegiatan pelatihan dan pengembangan keterampilan yang dilakukan secara berkala.
  • Peluang untuk berpartisipasi dalam workshop, seminar, atau mendapatkan sertifikasi profesional.
  • Program pensiun atau jaminan hari tua sesuai kebijakan perusahaan.
  • Rencana tabungan atau investasi untuk pensiun yang mencakup kontribusi dari perusahaan.
  • Kebijakan yang mendorong harmoni antara karier dan kehidupan pribadi.
  • Lingkungan profesional yang memfasilitasi dukungan dan kerja sama.
  • Tempat kerja yang inovatif dan nyaman.
  • Kesempatan untuk meningkatkan karir dan mendapatkan promosi di perusahaan.

Kualifikasi Khusus:

Kru Toko

  • Kemampuan komunikasi dan interaksi yang unggul merupakan keahlian yang dimiliki
  • Berkemampuan untuk bekerja secara individu maupun dalam tim

Kepala Toko

  • Memiliki pengalaman kerja di bidang retail minimal 3 tahun
  • Memiliki kemampuan memimpin dan mengelola tim
  • Memiliki kemampuan berpikir kritis dan analisis
  • Mahir dalam berkomunikasi secara efektif.

Driver

  • Memiliki SIM A dan B1
  • Memiliki pengalaman mengemudi minimal 2 tahun
  • Mampu bekerja dalam waktu yang lama
  • Kemampuan komunikasi yang baik.

Satpam

  • Lulusan Satuan Pengamanan (Satpam) diakui
  • Tinggi badan minimal 170 cm bagi pria dan 160 cm bagi wanita
  • Memiliki kemampuan fisik yang baik
  • Memiliki sikap disiplin dan bertanggung jawab

Dokumen yang harus disiapkan :

  • Curriculum Vitae (CV)
  • Surat Permohonan Pekerjaan
  • Salinan Kartu Tanda Penduduk (KTP)
  • Fotokopi Kartu Keluarga (KK)
  • Fotokopi Ijazah dan Transkrip Nilai
  • Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
  • Sertifikat atau penghargaan
  • Ijazah Pendidikan Terakhir
  • Transkrip nilai pendidikan terakhir
  • Sertifikat keahlian (jika diperlukan)
  • Surat keterangan sehat

Perhatian !!

  • Lowongan pekerjaan Indomaret di Kabupaten Bogor disediakan secara cuma-cuma tanpa ada biaya pendaftaran.
  • Jika ada pihak yang meminta biaya untuk melamar kerja, itu adalah penipuan.
  • Pelamar kerja diimbau untuk berhati-hati dan tidak mudah percaya kepada pihak-pihak yang mengatasnamakan Loker Indomaret Kabupaten Bogor.

Mari bergabung dan raih kesuksesan bersama Indomaret di Kabupaten Bogor! Kami menyambut dengan hangat individu yang bersemangat, proaktif, dan siap untuk tumbuh bersama kami dalam industri ritel yang dinamis. Indomaret tidak hanya menawarkan pekerjaan, tetapi juga kesempatan untuk mengembangkan diri dan meraih pencapaian yang gemilang. Dengan berbagai program pelatihan dan fasilitas karyawan yang komprehensif, kami berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang positif dan mendukung. Jika Anda merasa bahwa Anda memiliki semangat untuk memberikan pelayanan terbaik, keterampilan yang dibutuhkan, dan keinginan untuk terus berkembang, ayo segera kirimkan lamaran Anda! Bergabunglah dengan keluarga Indomaret dan bersama-sama kita bangun masa depan yang cerah. Kirimkan lamaran Anda sekarang dan jadilah bagian dari perjalanan sukses Indomaret di Kabupaten Bogor!

Daftar Loker

Scroll to Top