Loker Bima

Kehidupan di kota selalu berubah-ubah, penuh dengan peluang dan tantangan yang beragam. Di tengah hiruk-pikuk dan kehidupan yang penuh peristiwa, mencari pekerjaan yang sesuai dengan minat dan keterampilan merupakan suatu perjuangan yang nyata. Dalam artikel ini, kita akan menjelajahi arena lowongan kerja di Bima, sebuah tempat yang tidak hanya mempesona dengan arsitektur dan kekayaan budaya, tetapi juga menawarkan berbagai kesempatan pekerjaan bagi mereka yang tengah mencari peluang.

Ayo kita sambangi berbagai kesempatan pekerjaan yang tersedia di Bima serta temukan tips dan trik untuk meningkatkan peluang Anda dalam merintis karier. Melalui pemahaman terkini, diharapkan pembaca dapat menggali lebih dalam potensi karier yang dapat dikejar di Bima dan meraihnya dengan langkah-langkah yang terencana.

Penyedia Loker dan Posisi:

  • Indomaret : Kru toko, Kepala toko, Driver, Satpam.
  • Alfamart : Kru toko, Kepala toko, Driver, Satpam.
  • Yomart : Kru toko, Kepala toko, Driver, Satpam.
  • Jne : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
  • Jnt : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
  • Shopee Xpress : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
  • SiCepat : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
  • Tiki : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
  • Pertamina : Pegawai Pom Bensin dan Administrasi.
  • PT KAI : Petugas Stasiun, Petugas Perawatan Kereta, Satpam, Pramugara/Pramugari Kereta.
  • Telkom : Sales, Teknisi, Customer Service, Satpam.
  • PLN : Teknisi, dan Satpam.
  • Bank BRI : Teller, Customer Service, Office Boy, Satpam.
  • Bank BNI : Teller, Customer Service, Office Boy, Satpam.
  • Bank Mandiri : Teller, Customer Service, Office Boy, Satpam.
  • Bio Farma : Staff Apotek, Apoteker, Asisten Apoteker, Office Boy, Satpam.

Penempatan:

  • Bima, Nusa Tenggara Barat

Gaji:

  • 2400000

Daftar Loker

Kualifikasi Umum:

  • WNI
  • Sehat jasmani dan rohani
  • Usia min 18 tahun
  • Pendidikan minimal SMA/SMK atau setara
  • Berkelakuan jujur, baik, disiplin, dan bertanggung jawab
  • Mampu bekerja secara mandiri dan berkelompok
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
  • Bersedia bekerja di bawah tekanan
  • Fleksibel dengan jam kerja
  • Memiliki kemampuan beradaptasi dengan lingkungan kerja yang baru
  • Kemampuan bekerja sama dengan individu dari berbagai latar belakang

Tanggung Jawab Kerja:

  • Melaksanakan tanggung jawab sesuai dengan uraian pekerjaan dan sasaran yang telah ditentukan.
  • Melakukan komunikasi yang efisien dengan sesama karyawan, atasan, dan pihak-pihak yang relevan.
  • Menjamin bahwa hasil kerja sesuai dengan standar kualitas dan akurasi yang ditetapkan.
  • Berkolaborasi dengan tim atau departemen lain demi memastikan kelancaran dalam operasional.
  • Menemukan dan mengevaluasi permasalahan yang muncul dalam lingkungan kerja.
  • Merekomendasikan solusi yang optimal dan efisien serta mengambil langkah-langkah yang diperlukan.
  • Melaporkan kemajuan pekerjaan, pencapaian target, dan masalah yang dihadapi kepada atasan.
  • Memastikan bahwa setiap aktivitas yang dilakukan mematuhi norma-norma perusahaan serta peraturan hukum yang relevan.
  • Mengambil bagian dalam pelatihan serta program pengembangan yang ditawarkan oleh perusahaan untuk memperluas keterampilan dan pengetahuan.
  • Mengambil langkah proaktif untuk meningkatkan area kerja yang tidak berjalan dengan efektif atau efisien.
  • Mematuhi standar keselamatan kerja dan melindungi keamanan di lokasi kerja.
  • Berperan aktif dalam kegiatan tim dan menyumbangkan usaha untuk mencapai sasaran bersama.

Keuntungan:

  • Gaji dasar yang kompetitif, sejalan dengan standar industri dan pengalaman kerja yang dimiliki.
  • Asuransi kesehatan meliputi layanan rawat inap, rawat jalan, dan perawatan gigi.
  • Fasilitas kesehatan tambahan untuk mendukung biaya check-up secara berkala.
  • Tunjangan transportasi atau subsidi biaya perjalanan harian ke kantor.
  • Fasilitas kendaraan operasional jika diperlukan.
  • Fasilitas makan harian atau akses ke kantin perusahaan.
  • Dukungan makanan bagi pekerja yang melakukan lembur atau bertugas di malam hari.
  • Tunjangan hari raya akan diberikan sesuai dengan ketentuan yang ditetapkan oleh perusahaan serta peraturan yang berlaku.
  • Bonus kinerja diberikan berdasarkan pencapaian target yang ditetapkan untuk individu atau tim.
  • Penghargaan untuk sumbangan yang luar biasa atau inovasi yang signifikan.
  • Cuti tahunan yang dibayar mengikuti ketentuan yang ditetapkan oleh perusahaan serta peraturan ketenagakerjaan yang berlaku.
  • Jenis cuti tambahan yang tersedia termasuk cuti sakit, cuti melahirkan, serta cuti pernikahan.
  • Program pelatihan dan pengembangan keterampilan secara berkala.
  • Kesempatan untuk mengikuti workshop, seminar, atau sertifikasi profesional.
  • Program pensiun atau jaminan hari tua disusun berdasarkan kebijakan yang ditetapkan oleh perusahaan.
  • Program tabungan atau investasi pensiun dengan kontribusi dari perusahaan.
  • Kebijakan yang memfasilitasi integrasi yang seimbang antara pekerjaan dan aspek pribadi.
  • Atmosfer kerja yang kondusif dan mengedepankan kolaborasi.
  • Sarana kerja yang canggih dan menyenangkan.
  • Kesempatan untuk meningkatkan karir dan mendapatkan promosi di perusahaan.

Kualifikasi Khusus:

Kru Toko

  • Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik
  • Berkemampuan untuk bekerja secara individu maupun dalam tim

Kepala Toko

  • Memiliki pengalaman kerja di bidang retail minimal 3 tahun
  • Memiliki kemampuan memimpin dan mengelola tim
  • Memiliki keterampilan berpikir kritis dan analitis.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang efektif

Driver

  • Memiliki Surat Izin Mengemudi (SIM) tipe A dan B1
  • Telah memiliki pengalaman mengemudi selama minimal dua tahun
  • Mampu bekerja dalam waktu yang lama
  • Mampu berkomunikasi dengan baik

Satpam

  • Memiliki ijazah Satpam
  • Memiliki tinggi badan minimal 170 cm untuk pria dan 160 cm untuk wanita
  • Memiliki kemampuan fisik yang baik
  • Menunjukkan sikap disiplin dan tanggung jawab

Kurir

  • Memiliki SIM C
  • Memiliki kendaraan sendiri
  • Kapabel bekerja dalam jangka waktu yang panjang
  • Mampu berkomunikasi dengan efektif

Operator

  • Memiliki kemampuan teknis tertentu, seperti kemampuan mengoperasikan mesin atau kemampuan menggunakan software tertentu
  • Sanggup beroperasi dalam kondisi tekanan
  • Fleksibel dalam menjalani jam kerja

Pegawai Pom Bensin

  • Memiliki ijazah minimal SMA
  • Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang unggul
  • Mampu bekerja dengan cepat dan akurat

Administrasi Pertamina

  • Telah menyelesaikan pendidikan hingga tingkat Diploma Tiga (D3)
  • Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer
  • Keterampilan berkomunikasi dan interpersonal yang cakap

Petugas Stasiun

  • Telah menyelesaikan pendidikan setidaknya tingkat Sekolah Menengah Atas (SMA)
  • Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik
  • Mampu bekerja dengan cepat dan akurat

Petugas Perawatan Kereta

  • Memiliki pendidikan minimal SMA
  • Memiliki pengalaman kerja di bidang perawatan kereta minimal 2 tahun
  • Memiliki keahlian teknis khusus

Pramugara/Pramugari Kereta

  • Tinggi badan minimal bagi pria adalah 165 cm dan bagi wanita adalah 155 cm
  • Memiliki keterampilan komunikasi dan interpersonal yang unggul
  • Berkemampuan untuk bekerja dalam tim

Sales

  • Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik
  • Memiliki kemampuan menjual dan negosiasi
  • Mampu bekerja di bawah tekanan

Teknisi

  • Memiliki pendidikan minimal SMA
  • Memiliki keahlian teknis yang spesifik
  • Berkemampuan untuk bekerja secara mandiri maupun dalam tim

Customer Service

  • Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik
  • Mampu memahami dan menyelesaikan masalah pelanggan
  • Berkemampuan untuk bekerja kolaboratif dalam tim

Teller

  • Memiliki ijazah minimal SMA
  • Mampu menggunakan komputer dengan baik
  • Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik

Office Boy

  • Memiliki kemampuan fisik yang baik
  • Mampu bekerja di bawah tekanan
  • Mampu bekerja dengan jam kerja yang fleksibel

Staff Apotek

  • Lulusan Sekolah Menengah Atas (SMA) setidaknya
  • Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang unggul
  • Berkemampuan untuk bekerja secara kolaboratif dalam tim

Apoteker

  • Menyelesaikan pendidikan tingkat Sarjana (S1) di bidang Farmasi
  • Memegang Surat Tanda Registrasi (STR) sebagai Apoteker

Asisten Apoteker

  • Memiliki pendidikan minimal D3 Farmasi
  • Memegang Surat Tanda Registrasi (STR) sebagai Asisten Apoteker

Dokumen yang harus disiapkan :

  • Daftar Riwayat Hidup (DRH/CV)
  • Surat Lamaran Kerja
  • Salinan Kartu Tanda Penduduk (KTP)
  • Fotokopi Kartu Keluarga (KK)
  • Fotokopi Ijazah dan Transkrip Nilai
  • Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
  • Sertifikat atau penghargaan
  • Ijazah Pendidikan Terakhir
  • Transkrip Nilai Pendidikan Terakhir
  • Sertifikat Keahlian (bila diperlukan)
  • Surat keterangan sehat

Perhatian !!

  • Lowongan pekerjaan di Bima disediakan secara cuma-cuma tanpa ada biaya pendaftaran.
  • Apabila ada pihak yang menuntut pembayaran untuk proses pelamaran, harap diwaspadai karena hal tersebut dapat merupakan upaya penipuan.
  • Calon pelamar diingatkan agar selalu waspada dan tidak gampang terpengaruh oleh pihak yang mengklaim mewakili Lowongan Pekerjaan di Bima.

Terima kasih telah meluangkan waktu untuk membaca kualifikasi ini. Jika Anda merasa memiliki semangat, keahlian, dan dedikasi yang sesuai dengan kebutuhan kami, kami sangat mengundang Anda untuk mengirimkan lamaran pekerjaan Anda. Mari bergabung dan bersama-sama kita wujudkan kesuksesan di Bima! Kirimkan CV dan surat lamaran Anda segera dan bergabunglah dengan tim kami untuk mencapai prestasi bersama. Terima kasih atas partisipasinya!

Daftar Loker

Scroll to Top