Lowongan Kerja Hotel Kabupaten Pekalongan

Selamat datang di dunia peluang karir yang menarik di industri perhotelan di Kabupaten Pekalongan! Hotel kami, yang terkenal dengan pelayanan unggul dan pengalaman tamu yang tak terlupakan, sedang mencari individu berbakat dan bersemangat untuk bergabung dengan tim kami. Kesempatan ini merupakan pintu gerbang bagi mereka yang memiliki dedikasi tinggi terhadap kepuasan pelanggan dan keinginan untuk berkembang dalam industri ini. Jika Anda memiliki bakat dalam pelayanan, ketekunan, dan antusiasme untuk menjadi bagian dari tim kami, kami mengundang Anda untuk menjelajahi peluang karir yang tersedia dan menjadi bagian dari perjalanan kami untuk memberikan pengalaman menginap yang istimewa kepada setiap tamu. Bergabunglah dengan kami, tempat di mana bakat Anda dapat berkembang dan cerita sukses karir Anda dimulai!

Jabatan:

  • Resepsionis
  • Cleaning Service (Office Boy)
  • Satpam

Lokasi Penempatan:

  • Kabupaten Pekalongan, Jawa Tengah

Gaji:

  • 2500000

Daftar Loker

Kualfikasi:

  • WNI
  • Kesehatan Jasmani dan Rohani yang baik
  • Usia min 18 tahun
  • Memiliki pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat
  • Berkelakuan jujur, baik, disiplin, dan bertanggung jawab
  • Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam kelompok
  • Memiliki keterampilan komunikasi dan interpersonal yang baik
  • Mampu beroperasi di bawah tekanan
  • Fleksibel dengan jam kerja
  • Mampu beradaptasi dengan lingkungan kerja yang baru
  • Kemampuan bekerja sama dengan orang-orang dari berbagai latar belakang

Jobdesk:

  • Mengimplementasikan tugas-tugas sesuai dengan deskripsi pekerjaan dan target yang telah ditetapkan.
  • Menjalin komunikasi yang baik dengan rekan kerja, atasan, serta pihak-pihak terkait.
  • Memastikan hasil kerja memenuhi standar kualitas dan ketepatan.
  • Bekerja sama dengan tim atau departemen lain guna menjaga agar operasional berjalan dengan lancar.
  • Mendeteksi dan menganalisis tantangan yang dihadapi dalam aktivitas pekerjaan.
  • Menawarkan pendekatan yang efektif dan efisien serta melakukan tindakan yang diperlukan.
  • Menginformasikan tentang kemajuan tugas, hasil yang dicapai, dan tantangan yang dihadapi kepada atasan.
  • Memastikan bahwa setiap tindakan mematuhi peraturan perusahaan dan perundang-undangan yang berlaku.
  • Ikut serta dalam pelatihan dan program pengembangan yang disediakan oleh perusahaan demi meningkatkan keahlian dan pengetahuan.
  • Mengambil inisiatif untuk memperbaiki area kerja yang kurang efektif atau efisien.
  • Mengikuti prosedur keselamatan kerja dan memastikan keamanan di lingkungan kerja.
  • Terlibat secara aktif dalam aktivitas tim dan memberikan sumbangan untuk mencapai tujuan bersama.

Benefit:

  • Gaji pokok yang bersaing, sesuai dengan standar industri dan pengalaman kerja.
  • Asuransi kesehatan meliputi layanan rawat inap, rawat jalan, dan perawatan gigi.
  • Fasilitas kesehatan tambahan untuk mendukung biaya check-up secara berkala.
  • Subsidi biaya transportasi atau dukungan untuk perjalanan harian ke kantor.
  • Apabila diperlukan, akan ada penyediaan fasilitas untuk kendaraan operasional.
  • Fasilitas makan harian atau akses ke kantin perusahaan.
  • Bantuan makanan untuk karyawan yang bekerja lembur atau pada malam hari.
  • Tunjangan hari raya akan diberikan sesuai dengan ketentuan yang ditetapkan oleh perusahaan serta peraturan yang berlaku.
  • Pemberian bonus kinerja didasarkan pada pencapaian target yang telah ditentukan, baik untuk individu maupun tim.
  • Penghargaan untuk sumbangan yang luar biasa atau inovasi yang signifikan.
  • Cuti tahunan yang dibayar mengikuti ketentuan yang ditetapkan oleh perusahaan serta peraturan ketenagakerjaan yang berlaku.
  • Cuti tambahan mencakup cuti sakit, cuti untuk melahirkan, dan cuti akibat pernikahan.
  • Program pelatihan dan pengembangan keterampilan secara berkala.
  • Peluang untuk mengikuti kegiatan workshop, seminar, atau mendapatkan sertifikasi profesional.
  • Sesuai dengan kebijakan perusahaan, terdapat program pensiun atau jaminan hari tua yang disediakan.
  • Program pensiun yang melibatkan kontribusi dari perusahaan untuk tabungan atau investasi.
  • Kebijakan yang mendukung keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi.
  • Suasana kerja yang mendukung dan mendorong kolaborasi.
  • Lingkungan kerja yang modern dan nyaman.
  • Peluang untuk promosi dan pengembangan karir di perusahaan.

Kualifikasi Khusus:

Resepsionis

  • Keterampilan Komunikasi: Kemampuan berkomunikasi dengan baik secara lisan dan tulisan.
  • Keahlian Berbahasa: Mampu berkomunikasi dengan lancar dalam Bahasa Indonesia dan Bahasa Inggris; pengetahuan bahasa tambahan akan diapresiasi.
  • Penampilan dan Etika Kerja: Menjaga penampilan rapi dan etika kerja tinggi.

Satpam

  • Memiliki ijazah Satpam
  • Memiliki tinggi badan minimal 170 cm untuk pria dan 160 cm untuk wanita
  • Kondisi fisik yang prima
  • Memiliki sikap disiplin dan bertanggung jawab

Cleaning Service/Office Boy

  • Tubuh bugar dan sehat
  • Mampu bekerja di bawah tekanan
  • Fleksibel dalam mengatur jam kerja

Dokumen yang harus disiapkan :

  • Daftar Riwayat Hidup (DRH/CV)
  • Surat Permohonan Pekerjaan
  • Fotokopi KTP
  • Fotokopi Kartu Keluarga (KK)
  • Fotokopi Ijazah dan Transkrip Nilai
  • Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
  • Sertifikat atau penghargaan
  • Ijazah Pendidikan Terakhir
  • Transkrip nilai pendidikan terakhir
  • Sertifikat Keahlian (bila diperlukan)
  • Surat Keterangan Kesehatan

Perhatian !!

  • Lowongan pekerjaan Hotel di Kabupaten Pekalongan disediakan secara cuma-cuma tanpa ada biaya pendaftaran.
  • Jika ada pihak yang meminta biaya untuk melamar kerja, itu adalah penipuan.
  • Pelamar kerja diimbau untuk berhati-hati dan tidak mudah percaya kepada pihak-pihak yang mengatasnamakan Loker Hotel Kabupaten Pekalongan.

Mari bergabung dan jadilah bagian dari keluarga kami di Kabupaten Pekalongan! Kesempatan untuk berkembang dalam industri perhotelan menanti Anda, dan kami yakin bahwa dedikasi dan bakat Anda akan menjadi aset berharga bagi tim kami. Segera kirimkan lamaran Anda untuk memulai perjalanan karier Anda di dunia penuh warna dan tantangan ini. Bersama-sama, mari ciptakan pengalaman menginap yang tak terlupakan dan luar biasa bagi setiap tamu kami. Jadilah bagian dari cerita sukses kami dan rasakan kebanggaan menjadi bagian dari tim yang berdedikasi dan profesional. Tunggu apa lagi? Ayo bergabung dan raih kesempatan ini untuk tumbuh bersama kami di Kabupaten Pekalongan!

Daftar Loker

Scroll to Top